辞职公司无故扣工资的处理
淳安县刑事律师咨询
2025-06-02
公司无故扣工资，员工有权要求足额发放。依据《劳动法》，公司应按时支付工资，无故扣发违法。若不及时处理，可能影响员工生活，甚至引发法律纠纷。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司无故扣工资，应这样处理：1. 与公司协商，明确表达要求足额发放工资的意愿；2. 若协商无果，收集证据，如工资条、劳动合同等；3. 向劳动行政部门举报，提交证据材料；4. 等待行政部门处理，若公司逾期不支付，可要求加付赔偿金。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理公司无故扣工资，常见方式有协商和举报。首先尝试与公司协商，无果后向劳动行政部门举报，以确保权益得到保障。
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